Hvad betyder fritvalgskonto?
En fritvalgskonto er ikke en almindelig bankkonto. Det er et beløb, som arbejdsgiveren beregner og holder styr på efter reglerne i en overenskomst. Ikke alle ansatte har en fritvalgskonto, og både procenten og mulighederne er forskellige fra aftale til aftale.
Pengene kan ofte bruges til ekstra løn, pension eller betalt frihed. Nogle steder skal du vælge inden en bestemt frist. Hvis du ikke vælger, står der i overenskomsten, hvad der sker automatisk.
Hvis din overenskomst siger, at der sættes 7 procent af 20.000 kr. til side, bliver månedens beløb 1.400 kr. før skat. De 7 procent er kun et eksempel og må ikke bruges som en fælles sats.
Find linjen “fritvalg”, “særlig opsparing” eller et lignende navn på lønsedlen. Tjek både beregningsgrundlag, sats og saldo. Spørg også, hvornår pengene udbetales, og hvordan du ændrer dit valg. Din tillidsrepræsentant eller fagforening kan fortælle præcis, hvad der gælder i din overenskomst.