Hvad betyder nattillæg?
Nattillæg lægges oven i din normale løn, når du arbejder i et tidsrum, som din aftale regner som nat. Der er ikke en universel dansk sats for nattillæg. Starttid, sluttid og betaling afhænger af overenskomsten, kontrakten eller en lokal aftale.
Et nattillæg kan være et fast beløb pr. time eller en procent. Pauser kan være uden betaling, og derfor tæller alle timer på arbejdspladsen ikke nødvendigvis med. Natarbejde kan også have særlige arbejdsmiljøregler, som er noget andet end betalingen.
Hvis din aftale giver 32 kr. i nattillæg pr. time, og 24 af månedens arbejdstimer ligger i det aftalte nattidsrum, giver det 768 kr. før skat. Satsen er kun et regneeksempel.
Læs den præcise definition af nattimer i din aftale. Sammenlign vagtplanen med lønsedlens linje for nattillæg. Er du på skifteholdsarbejde, kan der være flere satser på samme vagt. Få hjælp hos lønkontoret, tillidsrepræsentanten eller fagforeningen, hvis beregningen ikke passer.